Silke sitzt konzentriert an ihrem Rechner.

Flexible Arbeitszeiten

Wir setzen auf Vertrauen statt Stechuhr, denn am Ende zählt, dass die Arbeit stimmt.
Johanna und Isabel schauen sich gemeinsam etwas an und Isabel lacht dabei.

Weiterbildung

Neugier treibt uns an – und Lernen hört nie auf. Ob neue Skills oder frische Impulse, wir unterstützen dich dabei, dich weiter­zu­entwickeln.
Johanna sitzt an ihrem Rechner und blickt über ihre Schulter nach hinten.

Remote Work

Mittwochs und freitags arbeiten wir remote – und wenn es mal anders sein muss, finden wir eine Lösung. Flexibilität gehört für uns einfach dazu.
Julia und Christine schauen sich begeistert etwas auf Julias Monitor an.

Mobilität

Ob Jobrad, Deutschlandticket oder andere Optionen – bei uns passt sich die Mobilität deiner persönlichen Situation an. Sprich uns einfach an.
Christian sitzt am Rechner und zeigt Sabrina etwas. Beide lachen. Im Hintergrund zeigt Johanna Philippe etwas an ihrem Rechner.

Zusammenhalt

Wir stehen füreinander ein, unterstützen uns und achten darauf, dass sich jeder wohlfühlt.
Blick auf einen Bereich in der Kreation. Silke, Yvonne, Phil und Christian arbeiten an ihren Rechnern vor Fenstern. Neben den Fenstern ist das Mint-Logo an der Wand zu sehen.

Gewinnbeteiligung

Wir teilen unseren Erfolg: Nach der Probezeit wirst du fair an Gewinnüberschüssen beteiligt.
Sprich uns an

Werde Teil unseres Teams

Leider gibt es gerade keine offenen Stellen.
Aber lass doch trotzdem eine Initiativbewerbung da oder vernetze dich mit uns.
Blick in unsere Kreation. Hinten links stehen Philippe und Julia an Isabels Platz. Ihnen gegenüber sitzt Johanna. Ein Sideboard trennt den Raum. Hinter dem Sideboard ist das Mint-Logo an der Wand zu sehen. Auf der rechten Seite sitzen Silke, Yvonne, Phil und Christian an ihren Rechnern.

Unser Bewerbungsprozess:

Transparent und auf Augenhöhe

Das GIF zeigt in fünf Kreisen die Schritte des Bewerbungsprozesses: Vorbereitende Phase, Bewerbungseingang, Erste Auswahlrunde, Finale Auswahlrunde, Einstellung & Onboarding. Der Prozess dauert 6 Wochen, wie unter dem Unterstrich am Ende der Animation aufgeführt.

Bei MINT legen wir großen Wert auf einen klaren und fairen Bewerbungs­prozess. In rund sechs Wochen durchläufst du alle Phasen – vom Bewerbungs­eingang über die ersten Gespräche bis hin zur finalen Auswahl.

In lockeren, aber zielgerichteten Runden möchten wir dich und deine Stärken besser kennenlernen. Transparenz ist uns dabei besonders wichtig: Nach jedem Schritt halten wir dich auf dem Laufenden. Passt es für dich und für uns, geht es in die nächste Phase – deine Einstellung und ein persönliches Onboarding, damit du optimal bei uns ankommst.

Keine
offenen
Stellen?

Dann überzeuge uns doch mit deiner Initiativ­bewerbung.

FAQ

Bietet ihr auch Ausbildungsplätze oder Praktika an?

Wir sind kein Ausbildungsbetrieb, aber Praktikanten und Werksstudenten sind bei uns herzlich willkommen.

Lohnt sich eine Initiativbewerbung?

Auf jeden Fall. Selbst, wenn wir gerade keine freie Stelle haben, erinnern wir uns an überzeugende Talente, wenn sich bei uns etwas tut. Oder wer weiß, vielleicht wollen wir dich ja auch unbedingt sofort einstellen.

Gibt es feste Starttermine für neue Mitarbeitende?

Nein, das machen wir ganz individuell mit dir aus, wie es für beide Seiten am besten passt.

Ist Remote Work bei MINT möglich?

Hey, hast Du etwa oben nicht aufgepasst? Wir haben generell zwei feste Remote-Tage in der Woche.